BOLETIN RRHHDIGITAL

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www.rrhhdigital.com Viernes, 28 de Septiembre de 2012

Las noticias destacadas en Recursos Humanos RRHH Digital Repasando la actualidad del mundo laboral, destacamos las 2 noticias que mayor repercusión tuvieron en nuestras páginas de Twitter, Facebook y Youtube fueron: Stephen Covey y su impacto... Juan José Guajardo- Fajardo, nuevo Director de RRHHH de Kimberly-Clark RRHH Digital La compañía de productos de higiene y cuidado personal Kimberly-Clark ha nombrado a Juan José Guajardo–Fajardo nuevo Director de Recursos Humanos para África, Oriente Medio y Este... Garrigues y Aenor publican el libro" Principios, prácticas y beneficios de la RSC" RRHH Digital Garrigues y la Asociación Española de Normalización y Certificación (Aenor) han presentado este lunes el libro “Principios, prácticas y beneficios de la responsabilidad... Las mutuas se apoyan en los avances de la traumatología laboral RRHH Digital as mutuas del trabajo se apoya en los avances registrados en España en materia de traumatología laboral para cortar los plazos de recuperación de las lesiones de los... "Pastillas" de optimismo para empresas y empleados lavidaesbella® lanza una original campaña para difundir su nueva gama de packs de regalo entre las compañías españolas Ana Isabel Mariño, asume Empleo RRHH Digital El nuevo presidente de la Comunidad de Madrid, Ignacio González, ha creado una nueva Consejería de Empleo, Turismo y Cultura, que estará en manos de Ana Isabel Mariño, hasta ahora... La UDIMA y EXES crean el Máster en Programación Avanzada RRHH Digital La Universidad a Distancia de Madrid (UDIMA) y el Centro de Formación EXES han presentado el Máster en Programación Avanzada. Este título propio, diseñado conjuntamente por ambas... ¿Están preparadas las empresas para evitar fugas de información a través de los recursos tecnológicos? RRHH Digital La multinacional informática Hewlett Packard despedía a 2 empleados y suspendía de su empleo a 150 trabajadores en el Reino Unido por detectar abusos es su sistema de correo alegando que... Supply chain RRHH Digital It refers to the entire network and system of companies, people, technology and resources involved in the production, management and distribution of a specific product from the supplier...

Canal RRHH Digital El Talento según Santi Cazorla SE RUMOREA ¿Que responsable enológico de rrhh al venir a Madrid deja el coche en Aranjuez? No es que sea de un pueblo pequeño, que sí lo es. No es que su empresa no le pague el viaje completo hasta Madrid, que sí lo hace. La cuestión es que el miedo al complicado tráfico madrileño le hace dejar el coche aparcado en la real villa y desde allí, coger un tren y entrar en la capital del...

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BOLETIN RRHH DIGITAL 27 SEPTIEMBRE DE 2012

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www.rrhhdigital.com Jueves, 27 de Septiembre de 2012

Lorenzo Rivarés, Director del Centro de Selección y Empleo Eulen Madrid En el deporte y en la empresa, el resultado es lo que vale RRHH Digital Tenía 15 años cuando me llamó el entrenador del equipo de baloncesto de mi ciudad para entrenar. Nada más llegar me dijo “prefiero que te rompas una pierna a que James Ray se rompa... Joint Venture RRHH Digital A contractual agreement between two or more individuals or businesses in which each party agrees to share profit, loss and control of the enterprise. This is a good way for companies to... En tiempos de crisis, los departamentos de RRHH afinan la búsqueda RRHH Digital La crisis que está golpeando duramente al mercado laboral español (más de cinco millones de parados) ha provocado que muchos departamentos de RRHH de empresas  intensifiquen los... Presentación del estudio "1.001 recetas para conciliar" RRHH Digital Compensa Capital Humano y Fundación Másfamilia te invitan a la presentación del Estudio "1.001 recetas para conciliar" sobre la aplicación de las medidas de conciliación en las... Participa con tu empresa en la Iª Edición del Torneo Comercial Interempresas PadelSpain Pádel y Empresa se darán la mano del 26 al 27 de octubre en las instalaciones del Club El Estudiante. El popular recinto madrileño acogerá la disputa de la Iª Edición del Torneo Comercial... Cristina Valdivielso, nueva Responsable de RRHH de Carestream Health RRHH Digital Carestream Health, principal proveedor mundial de sistemas de imágenes médicas, dentales y de soluciones IT de salud, ha nombrado a Cristina Valdivielso como nueva Responsable de... La Salud Laboral es clave en la competitividad de las empresas RRHH Digital Esta afirmación ha sido el punto de partida para el desayuno de trabajo celebrado en Xátiva, entre empresarios de la zona y la mutua umivale,  con la finalidad de intercambiar... Gonzalo Antoñanzas, nuevo director general adjunto de IKEA en España RRHH Digital IKEA Ibérica ha nombrado a Gonzalo Antoñanzas de Toledo director general adjunto de IKEA en España.Gonzalo, de 47 años, casado y con 4 hijos, es licenciado en derecho por la Universidad... Deloitte lanza su Programa de Becas RRHH Digital Deloitte ofrece cada año 400 becas destinadas a universitarios y recién licenciados como parte de su renovado Programa de Becas. Este programa brinda un amplio abanico de oportunidades...

Canal RRHH Digital Entrevista al Director de RRHH de LG Electron SE RUMOREA ¿Qué consultora apuesta por la formación de los nuevos perfiles de la web 2.0? En su filosofía de ayudar a las empresas españolas a explotar con éxito los datos que aportan las distintas herramientas de medición online, esta consultora ha lanzado cuatro programas de formación en respuesta a tres nuevas funciones profesionales que está demandando el mercado digital: Analista...

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Conozca cómo Impulsar sus beneficios desde la externalización de RRHH y Nóminas

RR.HH. Nómina. Beneficios

La Externalización de Nóminas y RR.HH. puede ser el impulso que muchas empresas necesitan

¿Por qué externalizar? ¿Por qué ahora?: En estos tiempos difíciles, la agilidad empresarial es clave. Hay que reducir costes, pero limitarse a sacrificar recursos y plantilla perjudica al desarrollo de la actividad empresarial. Externalizar Nóminas y Recursos Humanos con el partner adecuado aporta agilidad, flexibilidad y productividad. Compruébelo con datos en el Estudio adjunto y conozca las claves de cómo hacerlo con éxito.

El 90% de los directivos considera que la agilidad empresarial es vital para el éxito de un negocio (Fuente The Economist). La externalización ofrece a las empresas esa agilidad y flexibilidad necesaria pudiendo alcanzar unas mejoras de hasta el 50% en los procesos empresariales.

IMPULSO EMPRESARIAL PARA LA EXTERNALIZACIÓN: CÓMO MAXIMIZAR LAS TRES ÁREAS CLAVES DE LA EMPRESA

01 RECURSOS Maximizar el flujo de efectivo 02 PERSONAL Maximizar la productividad 03 PROCESO Estandarización y cumplimiento

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