La escasez de trabajadores cualificados es una cuestión que las empresas deben abordar si quieren sobrevivir a medio y largo plazo; una situación que sólo podrán superar si se adaptan y utilizan herramientas e ideas innovadoras.
Por otra parte,los jóvenes actuales son cada vez más exigentes con la calidad del lugar de trabajo y el equilibrio entre la vida personal y laboral.
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